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5S컨설팅사례 : 5S 활동으로 조직력 강화! 전사가 하나가 되어 안전문화 정착을 ~

5S 활동으로 조직력 강화!  전사가 하나가 되어 안전문화 정착을 목표로 한다. ~소속의 벽을 넘은 활동이 조직의 일체감을 낳는다~    2010년 4월, 이데미츠 루브테크노 주식회사는 전사적 5S 활동을  본격적으로 스타트 시켰다.  Staff의 소속의 벽이나  저항감이 느껴지는 현장에 어떻게  대응해, 직장이 일체가…

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