조직・인재 컨설팅
기업풍토 개혁, 인사제도 개혁, 팀 활성화, 인재육성 등
기업 경영 자원이 되는 사원 개개인의 능력이 발휘 될 수 있는 환경을 구축하고, 사업ㆍ경영ㆍ사회에 공헌할 수 있는 조직과 인력 양성을 지원합니다.
인재 매니지먼트 컨설팅
전반적인 인사 제도 정비를 실시합니다. 현장과 동떨어진 인사제도가 되지 않도록 경영 방침과 현장의 실태를 파악하여 경영에 공헌할 수 있는 실천 가능한 제도를 구축합니다.
조직 개발 컨설팅
조직이 가지고 있는 능력을 충분히 발휘할 수 있는 상태, 즉 임파워먼트 조직을 실현하기 위해서는 조직 내, 커뮤니케이션의 질을 높여 구성원의 동기를 향상시킵니다.
글로벌 인사・인재 개발 컨설팅
글로벌 사업 전략 실현에 필요한 글로벌 인재를 확보하기 위해 HRM전략 및 다양한 전략실현 접근 방식을 지원합니다.
